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Les objectifs de la formation


La formation a pour finalité de permettre aux attachés stagiaires d'acquérir les compétences professionnelles nécessaires à l'exercice de leurs futures fonctions administratives selon des objectifs définis par la Direction générale de l'administration et de la fonction publique.

Les cadres issus des IRA doivent être les moteurs de la modernisation du service public grâce à leurs connaissances, leur capacité d'encadrement, leur savoir être et leur savoir-faire.

Le contenu


La formation développe :

  • la connaissance de l'Administration à travers la mise en oeuvre des politiques publiques et l'impact de la construction européenne ;
  • le savoir-faire : techniques juridiques, finances publiques, capacité rédactionnelle, connaissance informatique et de gestion ;
  • la sensibilisation au savoir être : techniques de management, communication.

Interministérielle et professionnelle


elle s'organise autour de deux périodes successives :

- un tronc commun destiné à l'acquisition des savoirs, savoir-faire et savoir être fondamentaux pour l'exercice des fonctions d'attaché

- un cycle d'approfondissement dans l'un des trois univers suivants :

  • administration centrale
  • administration territoriale de l'Etat
  • administration scolaire et universitaire

Chaque période comporte un stage. Le second stage s'effectue obligatoirement dans l'univers professionnel choisi.

Les enseignements à l'IRA sont dispensés principalement par des fonctionnaires expérimentés en poste.

Durée et organisation


La formation, d'une année, commence le 1er septembre pour se terminer le 31 août.

  • 1ère période d'enseignement du tronc commun : début septembre - début novembre
  • stage dans les administrations : début novembre à fin décembre
  • 2ème période d'enseignement du tronc commun et 1ère période d'univers professionnel : début janvier à fin avril
  • stage dans les administrations : début mai à fin juin
  • 2ème période d'enseignement d'univers professionnel : fin juin à mi-juillet